
Será del 4 al 8 de agosto. Los turnos son por orden de llegada desde las 7:30. Los animales deben asistir con un ayuno de 8 horas de alimentos sólidos y 6 horas de líquidos.
Funcionarios de la Municipalidad de Rafaela y dirigentes del SEOM (Sindicato de Obreros y Empleados Municipales) se reunieron en la jornada del miércoles para tratar varios temas relacionados al vínculo que une al Municipio con los empleados en todas sus áreas.
Locales31 de enero de 2019Participaron de la reunión la secretaria de Auditoría y Control de Gestión, Amalia Galantti, la directora del área Recursos Humanos, Gimena Patochi, el secretario General del SEOM, Darío Cocco, el subsecretario del gremio, Raúl Barbey, entre otros.
Se trató del primer encuentro del año en donde se avanzó sobre el objetivo de articular acciones conjuntas para mejorar las condiciones de los trabajadores.
Los ítems tratados durante la charla fueron diversos. Algunos de ellos tuvieron relación con puestos de trabajo determinados, continuidad de algunas acciones que se venían desarrollando y nuevas propuestas.
Otros temas analizados fueron los concursos internos que se llevarán a cabo este año y la negativa del Concejo al aumento de cargos en la planta de personal permanente.
Desde el Estado local se viene trabajando desde mucho tiempo junto al Sindicato con un diálogo respetuoso e interpretando todas las posturas y tratando de poder tomar las mejores medidas en pos del beneficio de los empleados.
El diálogo integrador y abierto a todas las voces forma parte de la política de recursos humanos del Municipio generado en la cercanía con el empleado. Es por ello que varios de los temas conversados van en esa dirección abordando temas sobre todos los puestos de trabajo en general y distintos casos particulares.
En resumen, fue una primera reunión positiva con propuestas de trabajo más que interesantes para este año que recién se inicia.
Será del 4 al 8 de agosto. Los turnos son por orden de llegada desde las 7:30. Los animales deben asistir con un ayuno de 8 horas de alimentos sólidos y 6 horas de líquidos.
El Concejo Municipal de Rafaela, por iniciativa del Dr. Martín Racca, aprobó por unanimidad un proyecto de declaración en la que solicita al Poder Ejecutivo Nacional la promulgación completa y sin vetos de la Ley de Emergencia en Discapacidad, recientemente sancionada.
Desde la Comisión Directiva de SEOM manifestamos nuestro absoluto repudio a la agresión sufrida este jueves por un trabajador municipal durante un operativo de tránsito en la ciudad de Rafaela, mientras desempeñaba su labor en el área de Protección Vial y Comunitaria.
La edil María Paz Caruso presentó un pedido de informes solicitando qué intersecciones tienen planificadas semaforizar y por qué aún no se avanzó. “Los últimos semáforos se colocaron en 2023, no hay nuevos a pesar que el presupuesto cuenta con partidas. Hablamos de mejorar el tránsito, pero sin inversión es imposible”, destacó.
La plataforma de intermediación de movilidad inteligente anunció su desembarco en la ciudad, con sus modalidades DiDi Express, y DiDi Poné Tu Precio. El registro en la app para conductores de la zona ya se encuentra disponible descargando la app DiDi Conductor.
Los concejales de Rafaela Juan Senn, Martín Racca, María Paz Caruso, Valeria Soltermam, Maximiliano Postovit (concejal electo) y el ex intendente Luis Castellano presentaron una serie de propuestas concretas para ser incorporadas en el proceso de reforma de la Constitución Provincial de Santa Fe.
El aumento es de 6,5% segmentado en dos: 3,5% sobre los mínimos de enero y tres pagos adicionales de 1% sobre los mínimos de julio, agosto y septiembre
Desde la Comisión Directiva de SEOM manifestamos nuestro absoluto repudio a la agresión sufrida este jueves por un trabajador municipal durante un operativo de tránsito en la ciudad de Rafaela, mientras desempeñaba su labor en el área de Protección Vial y Comunitaria.
Se construyen cuatro nuevos pabellones en Coronda. En total, reúnen una capacidad de 72 celdas.
La Empresa Provincial de la Energía (EPE) dio de baja a más de 15 mil usuarios tras detectar abusos y posibles fraudes en el marco del programa de Tarifa Social. En los próximos días se intensificarán los controles para garantizar el uso adecuado del beneficio.
Las normas respondían al aumento de las jubilaciones, la vuelta de la moratoria previsional y la declaración de emergencia en discapacidad.